Der Fachkräftemangel macht sich in der Hightech-Branche bemerkbar

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Wer gerade einen Job im Bereich der IT-Branche sucht, braucht sich nicht lange umzusehen, bis er ein Angebot findet. Wie eine Umfrage unter den größten deutschen Unternehmen ergeben hat, ist in der IT-Branche der Fachkräftemangel gegenwärtig der wichtigste externe Trend für die Personalbeschaffung, so dass alle befragten Firmen sogar davon ausgehen, in diesem Jahr noch circa 11,5 Prozent der offenen Stellen überhaupt nicht besetzen zu können, da sich kein passender Bewerber findet.

Rechnet man neben den großen auch die kleinen und mittleren Unternehmen der IT-Branche hinzu, kommt man für das gesamte Bundesgebiet auf derzeit circa 20.000 offene Stellen. Dabei werden in erster Linie Software-Entwickler, IT-Projektmanager und IT-Berater mit Hochschulabschluss gesucht. Allerdings ist die Verteilung der offenen Stellen nicht gleichmäßig: besonders viele offene Stellen gibt es im Süden und im Westen Deutschlands, was jedoch nicht bedeutet, dass in den übrigen Landesteilen keine Experten gesucht werden. IT-Profis sind überall gefragt wie selten zuvor.

Der Schritt in Richtung neuer Job

Suchen Sie einen Job aus dem Bereich IT-Projektmanagement, IT-Beratung, Softwareentwicklung oder Anwendungsentwicklung, so werden Sie beim führenden Online-Jobportal für hochqualifizierte Fachkräfte StepStone garantiert fündig. IT-Fachkräfte finden auf dieser Webseite um 10.000 offene Stellen und werden darüber hinaus mit wertvollen Tipps und Hinweisen versorgt. So bietet StepStone zum Beispiel Hintergrundinformationen zur Entwicklung des Arbeitsmarkts in der IT-Branche, unterstützt Bewerber durch Bewerbungstipps (zum Beispiel zur Bewerbungsmappe oder zum Vorstellungsgespräch) und gibt praktische Hinweise für die nächste Gehaltsverhandlung (wie die Dos and Dont's, Gehaltstabellen oder die spezifischen Verdienstmöglichkeiten in den verschiedenen Regionen). Den Stellenbewerbern kommt darüber hinaus insbesondere die enorme Reichweite der Jobbörse entgegen. Im gesamten Bundesgebiet können Jobs bei großen, mittleren und kleinen Unternehmen gefunden werden, und bevorzugt man eine bestimmte Region, lässt man sich die Jobangebote einfach nach Orten oder Regionen sortiert anzeigen.

Das beliebteste Online-Jobportal bringt Unternehmen und Mitarbeiter zueinander

Die enorme Popularität des Jobportals, das in den vergangenen vier Jahren von mehr als 1,8 Millionen Internetusern zur beliebtesten Karriere-Website gewählt wurde, macht StepStone zu einer der am häufigsten besuchten Internet-Jobbörsen hierzulande – monatlich sind es mehr als 7,7 Millionen arbeitssuchende Fachkräfte und Arbeit anbietende Unternehmen, die sich hier finden. Ein Besuch lohnt sich gleichermaßen für alle, die eine neue berufliche Perspektive bzw. kompetente Mitarbeiter finden wollen.

Bild: (c) Gerhard Altmann / Pixelio.de

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